公司的財務(wù)總監(jiān)又離職了，讓人事部繼續(xù)
財務(wù)總監(jiān)招聘，找來的應(yīng)聘者又都不太合適，即使找到合適的，又怕他不久之后又會離職，這個難題有什么解決方案嗎？當然有，最好的解決方案有兩個，一個是財務(wù)外包，一個是財務(wù)獵頭。
首先我們來說一下財務(wù)外包指的是什么，如果公司老板覺得財務(wù)總監(jiān)很難招聘，而財務(wù)人員管理也比較麻煩，你就可以考慮財務(wù)外包了。財務(wù)外包就是把財務(wù)工作整體外包給財務(wù)公司，他們負責(zé)指派會計人員承擔(dān)你們公司所有的財務(wù)工作，同時也能承擔(dān)你們公司財務(wù)顧問以及財務(wù)咨詢的工作，針對性的出具財務(wù)咨詢報告和建議書，這樣你們公司在財務(wù)上就比較省心了。
但也有老板覺得把公司的財務(wù)交給其他公司去管，有些不合適或者不放心，這樣的話就可以選擇財務(wù)獵頭這個解決方案。那我們先來說一下財務(wù)獵頭指的是什么？財務(wù)獵頭就是指在財務(wù)領(lǐng)域深耕的獵頭了，他們一般屬于大型獵頭公司下面的財務(wù)領(lǐng)域團隊，有著多年為客戶公司招聘高級財務(wù)人才的經(jīng)驗，如果公司委托他們進行財務(wù)總監(jiān)招聘的話，都能很快找到合適的候選人。
一家
深圳獵頭公司旗下的財務(wù)獵頭表示，他的工作流程是這樣的，先對你公司的需求進行調(diào)研，確定財務(wù)總監(jiān)這個崗位的工作內(nèi)容和角色定位，然后對財務(wù)工作做一個系統(tǒng)的規(guī)劃，然后再去高端人才市場給你物色合適的候選人，還會在面試和薪酬談判中起到溝通協(xié)調(diào)的作用，幫助候選人和公司達成一致，還會幫助候選人了解公司的狀況和財務(wù)工作的要求，幫助其順利入職，保證公司財務(wù)工作不脫節(jié)。而且財務(wù)獵頭招聘來的財務(wù)總監(jiān)，他是有一個保證期的，如果在這個期限內(nèi)財務(wù)總監(jiān)又離職是可以要求獵頭公司補償?shù)摹５共皇钦f能找獵頭公司賠多少錢，而是獵頭為了不賠錢，就不會推薦不穩(wěn)定的人給你！
